Descripción
Gestión de RRHH y Psicología Organizacional (Para EMPRESAS) ¿De qué se trata?
Esta consultoria corporativa ayuda a desarrollar, implementar y gestionar un área Soft de RRHH para la empresa.
Este servicio cuenta con un asesoramiento personalizado, para que el referente de área aprenda a:
- Diseñar de un plan anual del área de RRHH desde cero
- Confeccionar y actualizar el Organigrama
- Crear encuestas y Gestión de clima laboral
- FODA
- Planes de carrera
- Cuadros de reemplazo
- Desarrollo de perfiles de puestos
- Evaluaciones de desempeño
- Gestionar documentacion para Procesos de Certificaciones ISO 9001 o Certificación en Empresas B
- Gestión del cambio organizacional y sectorial
- Manual de inducción y Trabajadores
- Profesionalización del área de Selección de personal
- Plan de capacitaciones y desarrollo
- Coaching organizacional
- Planes de beneficios
Formación adicional:
Contarás con una capacitación personalizada para el referente de RRHH y/o los lideres de la empresa en Liderazgo y trabajo en equipo dónde abordaremos temáticas referntes a: escucha y comunicación, resolución de conflictos, liderazgo y delegación, inteligencia emocional.
¿Cómo se implementa esta Consultoria de Gestión de RRHH?
Los encuentros pueden ser individuales o grupales (en caso de contar con varios profesionales para el sector)
Podrán ser presenciales y/o virtuales (a convenir).
Duración de los encuentros: De 1 a 3 hs. aprox.
Frecuencia: semanal
Trabajamos con planes a medida.
¿Cuáles son las formas de pago?
La Consultoria en RRHH puede pagarse con transferencia bancaria o mediante mercado pago con tarjeta de crédito o debito. En caso de estar en el exterior de Argentina, puede abonarse con paypal (solicitar link de pago en info@psicopymes.com.ar)
¿Emiten factura?
Si, emitimos factura A. Solicitá tu entrevista para realizar una cotización a info@psicopymes.com.ar o al +5491154987305
Yohana Filipuzzi –
Opte por tomar ambos cursos, (Gestión de RR.HH para empresas y Selección Freelance). Estoy sumamente satisfecha por los aportes en cada encuentro. Recibí experiencias que me ayudan a enriquecer los conocimientos, siendo que hay espacio para que las ideas circulen y se puedan compartir con el grupo. Lo recomiendo por su practicidad, muy provechoso y claro! Gracias Vero
Emiliano Puleo – Laboratorio Ariston –
Trabajamos junto a Veronica por el periodo de un año en el area de Recursos Humanos, mandos medios y Gerencias del Laboratorio. Intervino en el diseño y desarrollo del area con armados de OKR, calendarizacion, capacitaciones y seguimientos. Es una profesional excelente que se adapto facilmente a las necesidades del Laboratorio.
Nadia Trofimov –
Vero es una excelente profesional. Recomiendo ampliamente sus capacitaciones y su servicio de consultoría para Pymes. Su amplia experiencia y su enfoque desde la psicología organizacional te brinda herramientas para poder gestionar el área de RRHH y sus problemáticas. Gracias Vero por ayudar a otros a brillar!
Patricia Raniolo –
Muy buena profesional. Enfocada en la necesidad del cliente y con visión de negocio. Totalmente recomendable
Gabriel Garcia Somoza –
Verónica es la profesional indicada para lograr que los recursos más importantes de las empresas generen los resultados esperados por sus socios o accionistas. Su capacidad y experiencia profesional puedo dar fe que son características inherentes a su persona. Se trata de una persona con la formalidad y flexibilidad que toda empresa necesita en el contexto empresarial doméstico. No lo duden, recurso muy valioso.!
Cuzzola Claudio –
Veronica dispone de una imponente capacidad de combinar la ejecutividad necesaria para el avance diario de una empresa, hace posible el enlace positivo de la psicologia con la empresa, cualqueira sea su tamaño, junto con la mirada a largo plazo, que permite concretar actividades que convergen hacia la sustentabilidad de las empresas en las que ha desempeñado actividades.
Dispone de un compromiso genuino con aquellas actividades en las que participa. Asimismo, dispone de la capacidad de trabajar eficientemente en circunstancias poco favorables logrando resultados que el común de las personas en momentos de crisis no espera o no busca.
Por otro lado, posee un carisma especial y es extremadamente agradable de compartir momentos de trabajo con ella. Es especial para el trabajo en equipo y especial para asumir roles de coordinación y/o dirección de grupos. La empresa que cuente con su asesoramiento, dispondrá de un «activo» que le permitirá eficientizar todas las aeras de la empresa y por sobre todo desarrollar y profesionalizar las tareas de Recursos Humanos.
Esteban Rappazzo –
Veronica es la profesional que necesita una PYME para afrontar los cambios generacionales en el personal
Veronica Calisi –
Excelente profesional y persona. Recomiendo su servicio de consultoria para ampliar la mirada y el enfoque sobre los integrantes de una compañía.